Especialista de Recursos Humanos
PR - CANOVANASPay Rate: $35000 per year
Apply Now
Descripción del cargo
El Especialista de Recursos Humanos será responsable de apoyar la gestión y desarrollo del talento humano dentro de la organización, con un enfoque principal en la coordinación, seguimiento y documentación de los programas de capacitación. Este profesional trabajará en conjunto con gerentes y supervisores para asegurar que los empleados reciban el adiestramiento requerido y que los procesos cumplan con las regulaciones estatales y federales, las Buenas Prácticas de Manufactura (GMP) y los estándares aplicables. Además, dará seguimiento a los sistemas de capacitación, documentación, métricas y procesos relacionados con el desarrollo de los empleados.
Responsabilidades
- Desarrollar, coordinar y documentar programas de capacitación de acuerdo con las regulaciones aplicables y los estándares de la industria.
- Dar seguimiento a los registros e informes de capacitación para asegurar el cumplimiento de los requisitos establecidos.
- Brindar apoyo a gerentes y supervisores en la coordinación y administración de las actividades de capacitación.
- Coordinar la orientación e inducción de nuevos empleados sobre políticas, procedimientos y procesos de Recursos Humanos.
- Apoyar la planificación y ejecución de capacitaciones dirigidas al desarrollo de habilidades y liderazgo.
- Preparar y ejecutar el Plan Anual de Capacitación de la planta, según las necesidades de la organización y aprobación de la gerencia.
- Mantener actualizado el sistema electrónico de capacitación y asegurar que la documentación se encuentre organizada y disponible.
- Coordinar capacitaciones con expertos en diferentes áreas y brindar apoyo durante auditorías relacionadas con capacitación y cumplimiento.
- Recopilar y analizar información relacionada con evaluaciones de desempeño y desarrollo de empleados.
- Asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos por la organización.
- Apoyar en proyectos administrativos y otras iniciativas relacionadas con Recursos Humanos según sea necesario.
Requisitos
- Bachillerato en Administración de Empresas, con preferencia por concentración en Recursos Humanos.
- Experiencia profesional de al menos tres años en funciones de Recursos Humanos o áreas relacionadas.
- Manejo de herramientas de Microsoft Office, Outlook y sistemas como UKG y E-Verify.
- Capacidad para comunicarse efectivamente en español e inglés.
- Flexibilidad para trabajar fines de semana, horas adicionales y días feriados cuando las necesidades operacionales lo requieran.
- Disponibilidad para desplazarse a distintas localidades de trabajo dentro de Puerto Rico.
- Conocimiento de requisitos y estándares aplicables a la industria, incluyendo seguridad alimentaria, Buenas Prácticas de Manufactura (GMP), FSSC 22000 v.7.0 y Ethical - Social Compliance.
- Capacidad para trabajar de manera organizada, manejar múltiples tareas y mantener documentación precisa y actualizada.
Pricing News feed Contact us Capture candidates from your website traffic. Click to see our customized solutions